admin
Bez diskriminácie získame viac
Changenet.sk, 27. 7. 2012
Právo na rovnosť – i napriek tomu, že je na Slovensku dobre ukotvené v zákonoch – sa nestretáva s ováciami, ako to naopak býva pri mnohých populistických (i keď dobre znejúcich, ale povrchných) témach. Združenie Občan, demokracia a zodpovednosť, jeho členky a členovia sa dlhodobo snažia v tejto oblasti šíriť osvetu. Záujem zo strany ľudí, organizácií a firiem však zatiaľ nie je taký veľký, ako by si táto téma zaslúžila.
ODZ: 20 rokov na ceste k rovnosti
14. 6. 2012 / ODZ
Ani sme sa nenazdali a ubehlo 20 rokov na ceste k rovnosti… Počas celého tohto obdobia informujeme, argumentujeme, vzdelávame a presviedčame, že ľudské práva patria všetkým ľuďom a nediskriminovať sa oplatí.
Pri príležitosti 20. výročia našej činnosti sme preto 14. júna 2012 pripravili priateľské stretnutie pre všetkých našich spolupracovníkov a spolupracovníčky, podporovateľky a podporovateľov. Vo veľmi príjemnom prostredí reštaurácie Pohoda na okraji Horského parku v Bratislave sme sa spoločne obzreli za dvadsaťročnicou, ktorá tak rýchlo ubehla. Len vybrané fotografie a spomienky, stručné slovo či veselé komentáre zúčastnených nám pritom zabrali vyše dvoch hodín.
„Raz darmo, je to už veľa rokov, ešte viac tímovej práce, no našťastie aj výsledkov, ktoré za našou organizáciou ostávajú,“ pripomenula Šarlota Pufflerová, výkonná riaditeľka ODZ.
Záver pohodového večera sa niesol v duchu priateľských rozhovorov, vzájomných zoznamovaní sa či veselej zábavy pri tónoch džezíku a malom občerstvení. Pred polnocou sme sa rozchádzali s výborným pocitom a peknou spomienkou. Ale aj s myšlienkou, že by stálo za to zopakovať si takéto milé stretnutie častejšie…
Kaníkove novely nič neriešia – štát by trestal celé skupiny ľudí
MVO apelujú aj na premiérku, ministra práce a podpredsedu vlády
Bratislava, 7. 7. 2011 (ODZ, Možnosť voľby, Rómsky inštitút) – Ani pozmeňujúce návrhy noviel zákona o rodičovskom príspevku a zákona o príspevku pri narodení dieťaťa, [1] ktorý predložili poslanci Ľudovít Kaník, Štefan Kužma, Zoltán Horváth (všetci SDKÚ-DS) a Kamil Krnáč (SaS), neodstránili skutočnosť, ženávrhy zavádzajú do právneho systému SR nepriamu diskrimináciu niektorých spoločenských skupín. V liste zaslanom včera preto zástupkyne organizácií Občan, demokracia a zodpovednosť, Možnosť voľby a Rómsky inštitút opätovne žiadajú všetkých poslancov a poslankyne NR SR, aby nehlasovali za predložené poslanecké návrhy noviel, a to ani v prípade, že k nim budú predložené pozmeňujúce alebo doplňujúce návrhy. Na predkladateľov návrhov sa obrátili s výzvou na ich stiahnutie. [2] Zároveň dnes listom oslovili premiérku Ivetu Radičovú, ministra práce, sociálnych vecí a rodiny Jozefa Mihála a vicepremiéra pre ľudské práva a národnostné menšiny Rudolfa Chmela, aby v tomto duchu apelovali na poslancov a poslankyne vládnej koalície.
MVO: Kaníkove novely zákonov sú zlé – treba ich odmietnuť
Dávky na deti sa neviažu na zásluhový princíp
Bratislava, 23. 6. 2011 (ODZ-Možnosť voľby-Rómsky inštitút) – Princípy a motívy, na ktorých sú postavené novely dvoch zákonov o štátnych príspevkoch týkajúcich sa výchovy detí, súdiskriminačné a v demokratickej spoločnosti neprijateľné. Najvýraznejšie sa medzi nimi vyníma rasistický motív a celkovo necitlivosť voči zraniteľným skupinám, ktoré má štát ochraňovať a vytvárať podmienky pre ich rovnocenné začlenenie do spoločnosti, a nie ešte viac prehlbovať ich diskrimináciu. Ľudskoprávne organizácie [1] v dnešnom otvorenom liste varujú poslancov a poslankyne parlamentu, žeak by schválili tieto novely, štát by priamo zákonom trestal jednotlivých ľudí a ich deti za to, že nevie zabezpečiť ich nediskrimináciu, hoci sa k tomu sám zaviazal. NR SR bude o nich rozhodovať už na najbližšej schôdzi v treťom čítaní.
ODZ: 20 rokov na ceste k rovnosti
Bratislava, 14. 6. 2012 (ODZ) – Ani sme sa nenazdali a ubehlo 20 rokov na ceste k rovnosti… Počas celého tohto obdobia informujeme, argumentujeme, vzdelávame a presviedčame, že ľudské práva patria všetkým ľuďom a nediskriminovať sa oplatí.
Šarlota Pufflerová: Musí byť jasné, kto za čo nesie zodpovednosť
Pravda, 29. 5. 2012
Tak ako sa budú meniť potreby ľudí napríklad v súvislosti so starnutím obyvateľstva, zmenia sa aj problémy, ktoré riešia jednotlivé ministerstvá. Aj preto zrušenie postu podpredsedu vlády pre ľudské práva a menšiny považuje Šarlota Pufflerová z mimovládnej organizácie Občan, demokracia a zodpovednosť za krok späť.
MVO: Vláda sa nesmie zbavovať svojich zodpovedností v oblasti ľudských práv
Bratislava, 24. 5. 2012 (MVO) – 68 občianskych organizácií odmieta návrh novely kompetenčného zákona, pretože ju považujú za zlú a znepokojujúcu. Vláda sa ňou plánuje zbaviť zodpovednosti za ľudské práva, ktoré strácajú inštitucionálne zastrešenie na najvyššej úrovni. Navrhovaná novela totiž ruší post podpredsedu vlády pre ľudské práva a národnostné menšiny bez adekvátnej náhrady a výrazne znižuje dôležitosť rodovej rovnosti. Dotačné schémy na podporu ľudských práv a riešenie problémov Rómov presúva na rezorty, ktoré nemajú takmer žiadne kompetencie v týchto oblastiach.[1]
Dotazník: Odhaľovanie bariér v ochrane pred diskrimináciou (do 22. 6.)
Stretli ste sa s diskrimináciou? Chcete pomôcť pri jej odstraňovaní? Prosíme, vyplňte anonymný online dotazník zameraný na odhaľovanie bariér v prístupe k právnym prostriedkom ochrany pred diskrimináciou. Continue reading
Výzva LGBT organizácie k Medzinárodnému dňu boja proti homofóbii
Bratislava, 17. 5. 2012 (MVO) – Spoločné vyhlásenie – Dnes si pripomíname Medzinárodný deň boja proti homofóbii a transfóbii. Tento deň už tradične využívajú vrcholoví politici a političky vyspelých krajín na vyjadrenie svojich sympatií k LGBT ľuďom,odsúdenie všetkých foriem homofóbie a transfóbie a neraz aj na ohlásenie nových iniciatív pri presadzovaní ich ľudských práv.
Školenie pre zamestnávateľov, manažérky a manažérov: Bez diskriminácie získame viac
Význam prevencie pri uplatňovaní práva na rovnosť
- Ako vytvoriť dôstojné a nediskriminačné prostredie na plnú sebarealizáciu zamestnankýň a zamestnancov? Ako zabezpečiť prístup k tovarom a službám bez diskriminácie?
- Možno sa vytváraním takéhoto prostredia vyhnúť prípadným súdnym sporom? Pomáha také prostredie zvýšiť kredit firmy alebo organizácie?
- Ako sa prejavuje diskriminácia a môže byť aj neúmyselná? Môže byť prevencia pred diskrimináciou prínosom? Majú organizácie a firmy zákonnú povinnosť realizovať prevenciu v súvislosti so zákazom diskriminácie
